人力资源
HUMAN RESOURCES
全部分类
用人理念
安 利 人 力 资 源 管 理 理 念
一个指导思想
· 以人为本，为员工创造机会，人力资源是企业第一资源。
“二本”管理
· 既重视“货币资本”，又重视“人力资本”。
“两袋”和“两途”成长目标
· 致力于成就安利员工”两袋“（“脑袋”和“口袋”）和“两途”（“钱途”和“前途”）的成长目标。
三个小富翁
· 努力打造“知识，金钱，精神”三个方面的“小富翁”
以奋斗者为本
· 安利选人用人、绩效考核、岗位晋升的评价标准，就是“以奋斗者为本”，“以为公司创造价值为本”“以绩效为本”，尊重员工同时严格要求员工，宽严并济，赏罚分明。
安 利 人 本 理 念
· 对员工充分理解、关心、尊重、爱护、信任、分享；
· 让员工成为创造力的源泉。
安 利 人 力 资 源 方 针
· 既制造优秀产品，又培养造就优秀员工；
· 营建员工与企业利益命运共同体，让员工与企业共同成长发展。
安 利 人 才 观
· 我们的人才观是优先选用重用想干事、肯干事、会干事、干成事的员工，使想干事的有机会、会干事的有舞台、干成事的有位置。具体而言，具有以下特征的员工将会受到我们的青睐。
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